沧州市大力推进党建引领乡村振兴，抓好“培育村党支部引领合作社发展示范村”、村级集体经济“跨五跃十”提升计划等30件实事，助力农村集体经济高质量发展。截至目前，全市共培育村党支部引领合作社发展示范村331个，2022年全市争取村级集体经济扶持项目资金达到8300余万元。
建立市级抓统筹、县级抓组织、乡镇抓落实、村级抓实施的村级集体经济发展分级负责机制。出台《沧州市村党支部引领合作社发展实施办法(试行)》，大力推进农村党支部领办合作社建设。将发展壮大村级集体经济列为乡镇党委书记抓基层党建“书记项目”，纳入实施乡村振兴战略考核指标体系并强化结果运用。通过土地股份合作社、农业生产经营服务合作社、旅游合作社、置业合作社等多种形式，让村集体和群众以土地、资金、劳动力等入股，推动资源集约利用和适度规模经营，实现村集体增收和群众致富双赢。完善“基本报酬+集体分红+评优选拔”激励制度，一方面将村干部的报酬与合作社收益挂钩，将集体收入新增部分的一定比例奖励给贡献突出的村“两委”班子成员;另一方面将村党组织引领集体经济发展成效作为从优秀村党组织书记中选拔乡镇领导班子成员、考录乡镇公务员及评先评优的重要参考，激发广大干部干事创业热情。
为村级集体经济提升保驾护航。沧州市与中化农业、建设银行、人保财险签署战略合作协议，充分发挥各方优势，为村级集体经济发展提供多样化金融和保险服务。大力抓好“领头羊”队伍建设，选优配强村党组织书记5659人，全部兼任村委会主任、村级集体经济组织负责人。实施“乡贤回乡”“青年回乡”“大学生回乡”工程，建立人才信息库，吸引致富能手、外出务工经商返乡人员、本乡本土大学毕业生等人才回村创业，目前全市村党组织书记中，致富能手、外出务工经商返乡人员、本乡本土大学毕业生、退役军人占比99%;从高等学校、科研院所、技术公司聘请75名人才、967名农业科技特派员到农村开展农业科技服务，推动村级集体经济发展。开设“壮大新型农村集体经济”系列课程，分16期对1509名村(社区)党组织书记开展集中轮训，并依托“网班”课程点播让村干部随时“充电加油”。
积极探索“合作经济”“村企联建”“特色农业”等多元发展途径，壮大村级集体经济。青县木门店镇采用“镇级联合社+村级合作社+农户”模式，由各村党支部领办合作社，流转农户土地7000余亩，镇党委成立镇级联合社，统筹村合作社实行“五统一分”管理模式，全镇31个村全部实现村级集体经济年收入10万元以上。利用村企联建、产业联盟等多种方式，把企业的技术、资金、市场、经验等优势与农村的土地、劳动力等要素紧密结合起来，实现村企互利共赢，在全市范围打造肃宁县万里镇设施蔬菜大棚种植、东光县秦村镇羊肚菌产业、献县郭庄镇肉鸭养殖等10个各具特色的村级集体经济发展示范区项目，培育肉羊扩繁、渔网加工、冬枣储存等特色产业，带动村级集体经济发展壮大，取得良好成效。(张岚山)
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