记者日前获悉,近年来,中国石化浙江石油分公司工会持续深化产业工人队伍建设改革,大力提升产业工人创新力,加快建设高素质产业工人大军。
据悉,该公司工会依托零售赋能学院和两级站长站,各级工会依托公司零管中心,累计培训站长2126人次,后备站长464人次;发挥大师傅“传帮带”作用,挖掘推广优秀大师傅工作法57个;加快职工职业技能等级认定,现有高级技师96名、技师370名、高级工2004名、中级工3656名;以赛代训,开展各层级的服务竞赛,推动职工迅速成长。(邹倜然)
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