“有啥建议在手机上就可提，这个‘一键报送’平台实在是太方便了!”近日，中国石油辽宁抚顺石化公司石油二厂职工李德禄感慨道。据悉，李德禄提道的平台正是该厂工会开发的“24H”合理化建议提报平台。截至今年6月份，该厂工会已通过这一平台征集合理化建议2679条，职工参与度同比提升45个百分点，建议采用率提升近20个百分点，为企业增创效益2300余万元。
在过去，石油二厂职工提建议多集中在召开职工代表大会期间，建言献策的日常参与度不是很高。该厂工会结合实际，在2020年下半年推出了一个集宣传、通知、提报、联络功能于一身的“24H”合理化建议提报平台。职工可通过扫描二维码登录平台完成“一键报送”，并且可以从平台上对建议的受理部门、落实情况等全过程进行跟踪。同时，厂工会还设置甲、乙、丙3个等级奖励，激励职工关心企业的生存和发展。
李德禄针对厂里职工年龄偏大、患病职工相对较多的情况，提出应组织急救知识培训和购买除颤仪。该建议被采纳。重油催化车间工艺四班班长、高级技师李俊说，有了“24H”合理化建议提报平台后，几乎人人都成了提建议的积极分子，全班共计提出有分量的建议20多条，且多项建议变成创新成果。2021年，有两项创新成果获一等奖、一项获三等奖，奖金全组分配，让大家提合理化建议及参与技术攻关的热情更加高涨。(刘旭)
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