以色列人脱离高科技工作，脱离生活

　　前技术专员Dotan Goshen仔细地在箱子的底部安排一些甜瓜，其次是小胡瓜，西红柿和莴苣。 　　随着微笑的满足，他考虑到他的“有机篮子”准备交付给客户。 　　毕业于以色列着名的科技技术研究所的戈申，当他的老板在一天晚上打电话给他之后，一直在大肆改变，谴责他不要自己投入工作，尽管他至少在50小时内投入使用周。 　　第二天，三十七岁的三岁父亲递交辞呈，开始实现自己生产有机水果和蔬菜的梦想。 　　他是越来越多的以色列人之一，年轻时就进入了蓬勃发展的高科技产业，放弃了高飞的工作，为更适合自己的理想的生活提供了很好的薪水。 　　这种现象并不是以色列的唯一。 　　在许多技术先进的国家，高管正在被冒险所吸引，有机会拥抱一个更简单，更健康的生活方式和“寻找自我”。 　　但是，在以色列工作流动是规范的情况下，招聘往往比其他地方更为非正式，因此改变生活的渴望越来越高，丹麦·巴卡特(Daniel Barkat)本人是一名前技术主管，他转而生产素食巧克力。 　　- 军队温室 - 　　“在以色列，当你离开(军队)8200单位没有大学教育，你可以发现自己在高科技中担任职务，然后想要在几年后做一些不同的事情，”他解释说。 　　以色列人被选入18岁的军队，一般在完成任职后开始接受高等教育。 　　精英8200军事单位使用复杂的信息技术整理和分析情报。 　　在一个大多数年轻人执行强制性军事服务的国家，男子为32个月，女性为两年 - 8200被认为是获利丰富的技术领域工作的高峰。 　　许多退伍军人已经找到了互联网技术创业公司。 　　现在29岁的巴尔卡特(Barkat)在接受服兵役后直接从事金融信息公司的管理工作，放弃了这个世界创造巧克力生意。 　　他说：“二十四岁的时候，我已经实现了大部分人的一生所做的一切：实现稳定，有声望，付出高薪的工作。” 　　“但我的工作非常技术性，无聊，无意义，我问自己，”我现在去哪里?“ 　　素食主义者，像越来越多的以色列人一样，他和他的女朋友推出了一条巧克力代替椰子和大豆的牛奶。 　　- 艰难的过渡 - 　　公司现有员工12人，产品销往全国约100个销售点。 　　“以色列经济的顾问”和作者之作丹尼尔·哈伯(Daniel Haber)说，以色列在科技方面所占的比例高达10%，这增加了早期移民到其他部门的可能性。 　　以色列最大的手机运营商之一埃利·科恩(Eli Cohen)表示，过渡可能是艰难的，他们教导了结合太极拳和气功运动和冥想技巧的整体健康方法。 　　他说：“起初不容易，没有办法。” “我不得不在我的领域继续工作，同时学习我的新职业的秘密。” 　　戈辛说，自从职业转型以来，他改变了自己的优先事项。 　　“以前，我有一辆公司车，薪水很高，今天我不知道我赚多少，但是花更多的时间和家人在一起，与土壤接触是无价的。” 　　哈比说，在以色列，回到灵性和其他国家所看到的土地的愿望，对犹太国家的早期，开创性的日子来说，怀旧情怀有一个内涵。 　　“在这个压力大的国家 - 加剧压力 - 高科技的情况下，对于基布兹的旧时代，分享国家的基础和精神神话，都是怀旧的。”